Deutsch
← Zurück zu allen Jobs

Floor Manager 100% (m/w/d)

coonnect AGBaselFull-time

Für ein modernes und dynamisches Unternehmen im Detailhandelsumfeld suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit für den Bereich Hardgoods/Fashion. In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst du die operative und strategische Leitung verschiedener Verkaufsbereiche und trägst aktiv zur Weiterentwicklung des Standorts sowie des Teams bei.


Du verantwortest die Planung und Organisation von Verkaufsaktivitäten und Promotionen und analysierst laufend die kommerzielle Entwicklung anhand relevanter Kennzahlen. Daraus leitest du gezielte Optimierungs- und Verbesserungsmassnahmen ab. Zudem führst und coachst du Mitarbeitende, erkennst Potenziale und förderst gezielt Nachwuchstalente. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Sicherstellung einer kunden- und leistungsorientierten Teamkultur sowie einer optimalen Personalstruktur entsprechend der strategischen Ausrichtung.

Darüber hinaus beobachtest du Markt-, Kunden- und Saisonentwicklungen, führst Benchmarks durch und setzt entsprechende Massnahmen um. Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen sowie externen Partnern zusammen und übernimmst Verantwortung für Budgetplanung, Mitarbeitendengespräche sowie personelle Entscheide.


Das bringst du mit:

  1. Abgeschlossene Grundausbildung im Detailhandel
  2. Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Fachbereich
  3. Erste oder mehrjährige direkte Führungserfahrung
  4. Höhere Fachausbildung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund von Vorteil
  5. Weiterbildung als Detailhandelsspezialist*in von Vorteil
  6. Erfahrung in einer vergleichbaren, erfolgsorientierten Führungsfunktion
  7. Strategisches Denken sowie Freude an Analysen und KPI-Auswertungen
  8. Innovative, lösungsorientierte und unternehmerische Denkweise
  9. Hohe Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Coaching- und Motivationsfähigkeiten
  10. Freude daran, Teams weiterzuentwickeln und gemeinsam Erfolge zu erzielen


Registriere dich jetzt

Junior

pro Interview150.– CHF
Antrittsprämie1'500.– CHF

Unsere Empfehlung für:

  • Einsteiger im Berufsleben
  • Grundlegende Fachkenntnisse
  • Motivation zur Weiterentwicklung
  • Assistenzpositionen

Professional

pro Interview250.– CHF
Antrittsprämie2'500.– CHF

Unsere Empfehlung für:

  • Fachkräfte mit solider Erfahrung
  • Vertiefte Fachkenntnisse
  • Eigenständiges Arbeiten
  • Projektmanager

Senior

pro Interview350.– CHF
Antrittsprämie3'500.– CHF

Unsere Empfehlung für:

  • Erfahrene Profis
  • Umfangreiche Fachkenntnisse
  • Leiten komplexer Projekte
  • Teamleiter

Expert

pro Interview450.– CHF
Antrittsprämie4'500.– CHF

Unsere Empfehlung für:

  • Hochqualifizierte Spezialisten
  • Tiefgehendes Expertenwissen
  • Herausragende Kompetenzen
  • Fachexperten